• 

  まだまだ若い会社。
  20代、30代が多数を占めています。

• 

  じわじわ増えてきています。育休取得率もこれまで100%。ママスタッフも少しずつ増えてきて、これから積極的に制度も整えていきます。

店舗のオープンや売り上げの伸びにあわせて、スタッフ数も増えてきました。

メーカー勤務だった方が多数。ものづくりが好き、というキーワードもよく聞かれます。
青年海外協力隊などから戻ってこられた方や、お客様との直接の接点を求めてECから転職される方も多数。